När jag visas runt på de avdelningar som jag sökt jobb på så visar de mig medicinrummet, personalrummet och expeditionen. De visar mig de stängda rummen. Hela korridorer med stängda rum. Ett tiotal sängar upptryckta mot en vägg. Ett rum agerar förvaringsutrymme för juldekorationen. Juldekorationen som hamnade där när den plockades ner för snart ett år sedan.
Det är alltså inte brist på rum eller sängar på Sahlgrenska. Det är personalbrist som brinner i varenda vägg.
Frångått patientsäkerheten
Jag gör min slutpraktik på sjuksköterskeprogrammet. En patient flyttas från strokeavdelningen till gyn-avdelningen mitt i natten. Man kan tro att det spelar mindre roll men när patienter flyttas från den avdelning som de hör till, har sjukvården frångått patientsäkerheten. De rutiner som gäller för strokepatienter, de ständiga kontrollerna, de finns inte på gyn-avdelningen. Erfarenheten av att tidigt identifiera en ny stroke finns inte heller. Rädda-hjärnan kallar man det. Vid indikationer på en ny stroke springer personal. Infarter sätts medan sängen rullar. Flertalet kontroller görs inom minuter. Hela patientens funktion kontrolleras och utvärderas av en erfaren blick.
Det kan tyckas överdrivet med ett sådant pådrag men när man förstår hur snabbt en hjärna dör så förstår man att erfarenheten kan rädda stora delar av en faktiskt döende hjärna.
Patienten förflyttas igen. Och igen. Och igen.
Patienter flyttas inte på grund av platsbrist. Inte på grund av faktiskt full avdelning. Patienten förflyttas på grund av personalbrist. En patient som är inneliggande en vecka skickas inte sällan mellan tre avdelningar under sin tid som patient på Sahlgrenska.
Den personal som nu kommer säga upp sig för att de inte längre kan bedriva något som ens kan liknas vid patientsäker vård
I januari examineras hundratals sjuksköterskor. Vi hade inte bara öppnat de stängda rummen. Vi hade också bidragit till att den befintliga personalen stannar kvar. Den personal som nu kommer säga upp sig för att de inte längre kan bedriva något som ens kan liknas vid patientsäker vård. Eller för att de helt enkelt inte orkar efter en pandemi följt av lagar om dygnsvila som i sig kräver mer personal följt av ett anställningsstopp.
Det är ett hundratal sjuksköterskor som Sahlgrenska aktivt väljer bort. Ett hundratal som nu tvingas ta jobb någon annanstans och således kommer att ha jobb när krisen slår hårt mot Sahlgrenska lagom till sommaren. Vilka ska öppna dörrarna då? Ingen vet men alla vet att Sahlgrenskas ledning inte kommer att öppna en enda dörr.
Göteborg har inte drabbats av plötslig patientbrist. Det finns inget minskat behov av vårdplatser. Vad som nu finns är en icke-existerande patientsäkerhet som Sahlgrenska aktivt väljer att understödja genom att sakta men säkert tömma vartenda golv på hela Sahlgrenska.
Sarah Reivinger, sjuksköterskestudent