Michaela Briland har erfarenhet från att stötta arbetssökande inför olika typer av intervjuer.
– Arbetsgivare idag använder sig av olika typer av intervjuer, det kan vara allt från gruppintervjuer, digitala intervjuer till djupintervjuer. Det kan vara bra att veta hur man kan tänka inför de olika typerna, säger hon.
GP har tidigare berättat om arbetslösa ”Sara” som kallades till sex olika intervjuer för samma jobb för att sedan få veta att hon inte fick jobbet, och i Härryda lägger kommunen miljonbelopp på psykologutlåtande om kandidater.
LÄS MER:Härryda kommun låter psykologer utreda jobbsökande
LÄS MER:Blev intervjuad sex gånger – men fick ändå inte jobbet
